Основные правила успешного прохождения собеседования для соискателя работы

Найти интересную и достойно оплачиваемую работу в последнее время все труднее и труднее. Конкуренция на современном рынке труда жесточайшая. Отличное образование, высокий уровень квалификации, опыт работы, коммуникабельность, умение держаться на людях – не гарантия успеха соискателя на работу.

Правило № 1
Моральная подготовка к собеседованию заключается в том, что соискатель четко должен определить для себя следующие моменты: где, кем и за какую заработную плату он готов трудиться. Убедить себя, что все ему «по плечу», и непреодолимых барьеров для этого не существует. Добиться человек должен не работы, а того, что она ему должна дать. А поиск работы и собеседование - это только средство для достижения цели.

В сознании соискателя должны появиться установки следующего плана: « Мне нужна эта работа для того, чтобы содержать ребенка, расплатиться по кредиту, съездить на отдых к морю и т.д., потому что направление деятельности этой компании соответствует моему уровню образования и опыта, здесь я смогу, возможно, подняться по карьерной лестнице и в коллективе мне будет уютно и комфортно». Установки эти должны быть не искусственно заученные, а осознаны. И в этом случае собеседование пройдет «на ура» - легко и свободно.

Правило №2
Предварительно собрать как можно больше сведений о компании, о ее позициях на рынке, отзывы клиентов. Возможно, собранная информация лишит Вас желания устраиваться на работу в эту организацию. Если не представится возможности узнать о компании что-то более конкретное, придите на собеседование минут на 15 раньше назначенного времени, скромно устройтесь в сторонке и понаблюдайте за происходящем в офисе: как разговаривают, спокойная ли обстановки, ходят ли по «по струнке» и перешептываются. Имея представление об обстановке, соискателю будет легче выстроить свою линию на собеседовании.

Правило №3
В зависимости от того, на какую работу Вы претендуете, и должна формироваться линия поведения. В любом случае в начале собеседования не стоит вести себя эмоционально, лучше занять нейтральную позицию. Затем, присмотревшись к собеседнику, переходить на его вариант общения. Во время беседы старайтесь быть сдержанным, но не бойтесь и пошутить. И если Вы увидите приветливый заинтересованный взгляд, одобрительные жесты, то можно сделать вывод, что Ваша манера общения нравится работодателю. Существует правило «90 секунд», которое означает, что именно столько секунд человек должен уделить времени для создания благоприятной мысли о себе. Очень часто имеет значение не то, что сказано, а то, как это сказано. Время от времени улыбайтесь. Улыбка никогда не помешает.

Правило №4
Выбор костюма и цвета. Поговорка, что «встречают по одежке, а провожают по уму», как нельзя актуальна при выборе костюма, аксессуаров для соискателя.

Выбор костюма во многом зависит от места, куда Вы хотите устроиться работать. Внешний вид для соискателя в бутик молодежной одежды, естественно, должен отличаться от костюма соискателя на должность главного бухгалтера, или воспитателя детского сада, к которым предъявляются совершенно иные требования: деловой костюм, умеренный макияж, строгая прическа. Одежда должна быть не слишком консервативной, но и не слишком модерной, независимо от возраста соискателя.

Какого цвета должен быть ваш костюм? Зависит от места, на которое Вы претендуете. Но психологи рекомендуют надевать на собеседование серые и голубые костюмы. Эти цвета сосредотачивают внимание собеседника на Вашем лице, эта гамма цветов придает образ строгости и убедит в серьезности Ваших намерений.

Конечно, даже самый подходящий с точки зрения психологии костюм не приведет к положительному результату, если Вы не умеете работать, Вам не хватает опыта, Вы не готовы взять эту вершину.

Правило №5
Для соискателя, пришедшего на собеседование, будет большой ошибкой первым задать вопрос об оплате труда. Сначала правильным будет узнать о диапазоне работы, функциональных обязанностях, и только потом перевести разговор о денежном вознаграждении за предлагаемую работу.

Похожие статьи

Поиск работы затянулся?

Кто-то ищет работу, кто-то ищет сотрудника. Масса агентств по трудоустройству! Почему же желаемый контакт соискателя и работодателя нередко занимает много времени и, не приносит желаемого результата?

Ой, вы кадры, мои кадры..

В Вашей фирме - вакансия. В Вашей приемной - очередь. В очереди - желающие поработать в Вашей фирме. Статья рассматривает способы выявления тех, кто пришел к Вам не на работу, а на зарплату?

Уволили с работы? Не вешать нос

Сразу приступайте к поиску новой работы. Рядом с вами еще много людей с аналогичной проблемой, сами понимаете, что конкуренция бешенная, любое промедление и вакантное место уже не пусто.

Безработный – как победить эту проблему?

Несколько советов, которые помогли многим сохранить как финансовое, так и душевное равновесие при потере работы.

Здесь ищут

прохождение собеседования с рекрутом правила успешного прохождения собеседования правила успешного собеседования правило прохождения собеседования правила успешного соискателя правила прохождения удачного собеседования основные правила прохождения полиграфа Основные правила прохождения собеседования основные правила собеседования правила прохождения успешного собеседования правила прохождения собеседования основные правила успешного человека правила прохождения полиграфа детектор лжи правила прохождения прохождение собеседования для соискателя правила для успешного собеседования основные принцыпы успешного собеседования собеседование правила правила прохождения собеседования работу как объяснить перерыв в работе на интервью правила прохождения собеседования успешное прохождение собеседования на повышение образцы резюме воспитателя для устройства на работу главные правила собиседования на работу основные правила прохождения основные правила успешного собеседования собеседование правила и подготовка соискателя к собеседованию как можно пошутить при прохождении собеседования психологические особенности и правила успешного прохождения интервью 10 правил успешного прохождения собеседования устраиваясь на работку прохождение собеседования правила условия успешного прохождения собеседования план удачного собеседования собеседование основные правила условия успешного собеседования правила собеседования на работу
 
0.023193