Какая она – идеальная работа для студентов?

Какой может быть работа для студентов на дому

Один из основных аргументов каждого студента во время поиска работы – это возможность совмещать обучение и работу...


Притягательно-желательная вечерняя работа для студентов

Подработка в вечернее время остается одним из самых привлекательных способов заработка для рядового студента дневной формы обучения...


Задумайтесь, совмещаются ли работа для студентов 16-17 лет и обучение в вузе? Может, лучше подумать про работу днем на последнем курсе? Или вовсе после окончания универа? Полный рабочий день нужен для профессий, которые требуют находиться в офисе и выполнять своих прямые обязанности в рабочее время...


Это не миф: работа в Москве для студентов

Учитесь в таком мегаполисе как Москва? Готовьтесь к тому, что работать придется практически наверняка...


Если такая работа для студентов в вечернее время вас полностью устраивает, она принесет вам пользу и займет на ближайшие вечера с головой...
Читать полностью -->

Как составить резюме

К сожалению, такой вариант подходит лишь для случаев, когда поиск работы осуществляется по объявлениям...
Это особенно рекомендуется делать вчерашним студентам...
Требование составления резюме на русском языке справедливо даже для иностранных представительств, поскольку и у них приемом на работу занимаются наши соотечественники...
Если у вас проблемы с русским языком, то, прежде чем его отсылать, покажите резюме своим знакомым или друзьям для проверки...
К сожалению, а может быть, и к счастью, у нас в стране пока не выработались строгие правила составления резюме...
Читать полностью -->

Вредные советы по поиску работы

Но такая цель больше подходит для неопытного студента или для поиска работы в сетевом маркетинге...
Кому-то подходит одна работа, а кому-то другая...
Да и целеустремленность нужна не для всех должностей...
Если фирма небольшая и не работает с иностранными партнерами, то велика вероятность того, что рекрутер даже не взглянет на ваше CV...
В крайнем случае, напишите просто «работа в таком-то отделе»...
Читать полностью -->

Как эффективно управлять удаленно расположенными сотрудниками



Подсказки для эффективного управления удаленным сотрудником

Информируйте о своих целях

Важно, чтобы все сотрудники, работающие в офисе или удаленно в своем доме или другом офисе, имели четкое представление о целях организации...
Это особенно крайне важно для сотрудников, работающих в региональных отделениях или дома, поскольку они также должны знать о долгосрочных и краткосрочных целях организации...
Если этого нет, они могут быть немотивированными, чтобы работать коллективно для достижения нужных результатов...
Вы должны уметь вдохновлять их работать эффективно....
Вы должны дать им знать, что их вклад очень важен для роста организации...
Читать полностью -->

Долгий перерыв в работе — как объяснить его на собеседовании?



Некоторые люди думают, что менеджерам по персоналу все равно, какие причины были у соискателя для длительного перерыва в работе, к подобным ситуациям они всегда относятся негативно...
Если соискатель действительно работал неофициально, а не придумал этот факт, проблем не должно быть, в противном же случае, нужно сказать, что работа была на основе временного проекта, без записи в трудовой книге...


Как отвечать

В случае не желания соискателя рассказывать истинную причину долговременного перерыва в работе, можно сказать, что он работал в каком-то проекте в другом городе, в который он переехал по семейным обстоятельствам...
Хотя иногда не стоит говорить всей правды, но и в таких ситуациях лучше говорить правду в целом, только продуманно меняя некоторые невыгодные детали, например не говорить в каких именно компаниях работал соискатель...
К примеру, учеба, работа на фрилансе, уход за больными членами семьи, появления на свет ребенка и т.д...
Читать полностью -->

Оплата труда персонала



Минимальный размер заработной платы работников назначается для всей территории РФ одновременно и не должен быть меньше размера прожиточного минимума работающего человека...


Сотрудник, отработавший норму трудового времени за месяц и справившийся со всеми трудовыми обязанностями, получает месячную заработную плату, не ниже установленной федеральным законом минимальной оплаты труда...
130 ТК РФ, включены:

  • Минимальный размер оплаты труда
  • Минимальный размер оклада сотрудников
  • Организация бюджета РФ
  • Ограничение списка размеров и оснований для удержания оплаты труда
  • Государственный контроль за своевременной выплатой оплатой труда
Заработная плата – это поощрение или награждение за свой труд в зависимости от квалификации сотрудника, условий, количества, свойства, качества выполняемой им работы, кроме того оплата компенсационного характера...
Читать полностью -->


  > > > >  
 
0.014728