Оплата труда персонала

В случае если по условиям трудового договора, условия работника хуже, чем установлено законодательными нормами, даже с согласия сотрудника, такого рода договора считаются недействительными....
В трудовом договоре определены условия заработной платы, которые не могут ухудшиться в связи с законами, установленными законодательством...


Не входят в минимальный размер оплаты труда:

Премии или поощрительные выплаты, доплаты и надбавки за переработку, доплаты за особые климатические условия на работе или радиационных условий и т.д...


Увеличение уровня реального содержания оплаты труда происходит за счет индексации оплаты труда вследствие роста потребительских цен на услуги и товары...


Установленные коллективным договором, локальными нормативными актами, соглашениями предприятия оплата труда не может быть ниже, чем установлено Трудовым Кодексом РФ, правовыми актами и законами...
Читать полностью -->

В России отметили Всемирный День борьбы с детским трудом

Они заключают с работодателями трудовые договоры, обязательным условием которых является оговоренные условия труда, размер оплаты труда несовершеннолетнего, его права и обязанности, а также ответственность сторон...
Так, в любом случае несовершеннолетним, даже по достижении 14 лет, запрещается работа на производстве с вредными или опасными условиями труда...
Для ликвидации детского труда, когда несовершеннолетние привлекаются к работе на постоянной основе, могут потребоваться глобальные усилия...


В министерстве труда и социальной защиты России сообщили, что основными видами временного трудоустройства несовершеннолетних в нашей стране являются работы в сельскохозяйственных предприятиях, деятельность по благоустройству и озеленению территории, работа курьерами и выполнение подсобных работ в организациях...
В это время для подростков открываются консультационные пункты где они могут получить информацию об имеющихся вакансиях на рынке труда и необходимые сведения о своих правах при приеме на работу....
Читать полностью -->

Срочный трудовой договор



Работодатель обязан уведомить работника о расторжении трудового договора в письменной форме не позднее, чем за 3 дня до увольнения...
Причем расторжение не происходит автоматически...
То же произойдет и в случае, если работодатель неоднократно заключал срочный трудовой с данным работником для выполнения одной и той же работы...
Такой договор заключается только в том случае, когда условия или характер предстоящей работы не позволяют устанавливать трудовые отношения на неопределенный срок...


Если в договоре срок не указан, то он считается заключенным на неопределенный срок...
Читать полностью -->

Какая она – идеальная работа для студентов?

Суть такого труда состоит в передаче от работодателя к исполнителю какого-либо задания, а о дальнейшей их совместной деятельности договоренностей никаких не имеется...
Такой вид занятости, когда находишься на рабочем месте всего лишь 4 часа за день, подходит офисному работнику с не очень большим объемом работы...
Работа есть, решите только, чем вы хотите заниматься, и это непременно принесет желанный заработок....
Этот вариант тоже удачный, но только если рассматривать его с точно зрения зарплаты, карьерного роста, профессионального опыта...
Впрочем, бывают и некоторые исключения...
Читать полностью -->

Манипуляторы в коллективе и методы борьбы с ними

Почему все хорошие работники уходят из вашей фирмы? У вас самые идеальные условия труда, отличный социальный пакет, достойная заработная плата, а люди все уходят и уходят! В чем дело? Если вы директор или частный предприниматель у вас нет времени чтобы находиться в коллективе и наблюдать за тем, что происходит...
Или может сказать Антону Александр мало продает, но я могу научить его хорошо продавать, если ты позволишь мне подольше оставаться на обед вот и все...
В любом случае если они начнут оба лучше работать, ваша прибыль вырастет, и 20% в прибавке не будет заметна...
Он может сказать Александру, например: Александр, наш главный менеджер Антон плохо работает и мало продает, давай мы будем больше продавать, чтобы в конце месяца заработать больше чем он?...
И самое страшное, если вы попали в этот треугольник вы из него уже не выберетесь...
Читать полностью -->

В ближайшем будущем дистанционная работа заменит офисы

Если в трудовом договоре прописано «место работы г...


Татьяна Четвернина добавила, что в Европе и США уже давно легализован этот вид заработка, а в России десятки тысяч людей трудятся «в тени», причем не по своей вине, а из-за отсутствия соответствующего закона...
В этом случае перспективы этой формы труда станут поистине безграничными, уверен эксперт...


Проректор НИУ ВШЭ, член экспертной группы «Рынок труда, профобразование и миграционная политика» Татьяна Четвернина выразила уверенность в необходимости оформления дистанционной занятости на федеральном законодательном уровне...
Этот последний тренд на рынке труда пока еще недооценен, но у него есть серьезный потенциал, сказала Елена Тополева-Солдунова на заседании Общественной палаты, которое было посвящено новым возможностям официального трудоустройства «на расстоянии»...
Читать полностью -->


  > > > >  
 
0.055305